一、领导班子整体情况概述
我行领导班子现有7人，班子成员平均年龄48岁，其中博士研究生2人、硕士研究生4人、本科1人。班子成员均具有10年以上金融从业经验，85%具有总分行交流经历。班子整体专业结构合理，优势互补，在授信管理、风险防控、零售转型等领域各有专长，能较好适应当前金融改革发展需要。
近年来，班子成员在推动我行转型发展中展现出较强的学习能力和专业素养。特别是在推进"双碳"金融、乡村振兴等重点任务中，通过定期开展专题研讨、赴同业交流学习，不断提升政策把握能力和业务创新水平。在信贷投向、资源配置等重大事项决策中，始终坚持民主集中制原则，充分发扬民主、凝聚共识。
班子整体政治站位坚定，能自觉把党中央决策部署和监管要求落实到分行各项工作中。今年以来，在落实"三农"服务、小微企业帮扶等工作中，班子成员主动深入基层一线，推动解决融资难、融资贵问题。全行累计投放涉农贷款52.8亿元，普惠型小微企业贷款增速达28.6%，较好完成了总行下达的"三个不低于"目标任务。
在作风建设方面，班子成员能以身作则、率先垂范，带头落实中央八项规定精神，持续深化整治形式主义、官僚主义。建立了"周碰头、月总结、季分析"工作机制，每月召开1-2次班子务虚会，研究解决全行重点难点问题。特别是在防范化解金融风险、提升资产质量等方面，班子成员能够主动担当，合力攻坚克难。
二、政治建设成效
班子高度重视理论武装工作，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务。坚持每月至少召开2次中心组学习会议，今年已组织集中学习24次，专题研讨6次。班子成员带头订阅《求是》《金融时报》等重点报刊，及时跟进学习党的创新理论。在学习中注重研究思考，今年以来在省级以上媒体发表理论文章5篇，形成调研报告8份。
在总行党委和省联社党委的坚强领导下，班子始终把政治建设摆在首位。制定了《分行党委工作要点》《全面从严治党主体责任清单》等制度，细化分解61项具体任务。围绕服务实体经济这一政治任务，班子成员定期深入重点项目、重点企业调研走访，累计走访企业156家，解决融资需求89.6亿元。落实"我为群众办实事"实践活动，推出XX智慧存、XX福农贷等特色产品，切实提升金融服务质效。
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