X银行X支行民主生活会发言（批评与自我批评）全新版必收藏

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尊敬的各位领导、同志们：

今天，我们召开这次民主生活会，目的是深入贯彻落实党的二十大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，对照检查自身存在的问题，开展批评与自我批评，进一步提高政治站位，增强"四个意识"，坚定"四个自信"，做到"两个维护"，推动支行各项工作再上新台阶。下面，我代表支行党支部作自我批评，真诚接受大家批评。

一、主要工作成效

过去一年，在总、分行党委的正确领导下，我支行党支部团结带领全体员工，坚持党建引领，紧紧围绕年度工作目标，统筹推进业务发展和党的建设，各项工作取得了一定成效。

一是强化政治建设，党建工作质效提升。我们坚持以政治建设为统领，认真组织学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，开展"不忘初心、牢记使命"主题教育，组织党员干部参加各类专题培训XX余次，推动党的创新理论入脑入心。建立"三会一课"、组织生活会、民主评议党员等制度，落实"第一议题"制度，强化政治理论学习。推进"党建+业务"融合发展，党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用得到有效发挥。

二是聚焦业务发展，经营管理稳中向好。我们紧紧围绕总行下达的经营目标，强化绩效管理，优化资源配置，推动业务稳健发展。截至XX年12月，我支行存款余额达48.5亿元，同比增长7.2%；贷款余额达36.2亿元，同比增长6.8%；不良贷款率控制在0.9%以内，低于全行平均水平；实现营业收入2.1亿元，同比增长5.3%。同时，我们持续优化业务结构，大力发展普惠金融、绿色金融和数字金融，积极服务实体经济，支持小微企业发展，为地方经济社会发展作出了积极贡献。

三是加强内部管理，合规经营深入推进。我们坚持"合规优先、风险可控"原则，健全内控机制，开展合规文化建设，组织全员合规培训，强化合规意识。持续开展"内控合规管理建设年"活动，排查整改风险隐患，构建全面风险管理体系，守住不发生系统性风险的底线。加强审计监督，完善责任追究机制，推动合规管理要求落实到位。

四是促进队伍建设，人才培养成效显著。我们坚持"德才兼备、以德为先"的用人标准，完善人才选拔任用机制，优化人才结构，加强员工培训，提高业务技能和综合素质。组织开展"金融知识进万家"等活动，普及金融知识，提升服务质量。关心员工生活，解决实际困难，增强员工归属感和凝聚力。

二、存在的主要问题

在肯定成绩的同时，我也清醒认识到自身存在的不足和差距。通过认真对照检查，主要表现在以下几个方面：

一是政治理论学习不够深入。对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习还不够系统全面，有时停留在表面，缺乏深入思考和融会贯通。理论联系实际不够紧密，学用结合不够充分，存在学习与工作"两张皮"的现象。

二是党建与业务融合不够紧密。党建工作与业务发展的互促互融还不够深入，存在"两张皮"现象。党支部战斗堡垒作用发挥不够充分，党员先锋模范作用不够突出，党建工作与中心工作结合不够紧密，党建工作的质量和效果还有待提高。

三是工作作风存在不足。有时工作方式方法简单粗暴，缺乏耐心和细致；批评与自我批评的武器运用不够充分，怕得罪人，批评不够深刻；调查研究不够深入，决策部署存在一定的主观性和随意性；监督检查不够严格，存在重布置、轻落实的问题。

四是创新意识不够强。对新形势下金融业发展趋势研究不够，数字化转型推进不够有力，金融科技应用不够深入，创新产品和服务不够丰富，适应市场变化和客户需求的能力有待提高。

五是为民服务意识不够强。对基层网点和一线员工关心不够，对员工诉求回应不够及时；服务实体经济的力度不够大，对小微企业和民营企业的金融支持不够充分；金融服务的普惠性、便捷性有待提高，群众满意度有待提升。

三、产生问题的原因分析

这些问题的产生，既有客观因素，也有主观原因，主要表现在：

一是政治站位不够高。政治敏锐性不强，对党中央决策部署领会不够深入，贯彻落实不够到位。理想信念有所淡化，宗旨意识不够牢固，服务意识不够强烈，有时把自己摆在"官"的位置上，而不是"公仆"的角色。

二是党性修养不够严格。党性锻炼不够自觉，自我要求不够严格，自我约束不够有力。对党规党纪学习不够深入，对党的优良传统和作风继承不够好，对党内政治生活的严肃性、规范性认识不够充分。

三是担当意识不够强。面对困难和挑战，有时存在畏难情绪，不敢担当、不敢负责。对矛盾和问题回避，不愿触及深层次问题，缺乏解决问题的勇气和智慧。

四是工作方法不够科学。工作中存在经验主义和形式主义倾向，缺乏系统思维和创新意识。对新情况新问题研究不够，解决问题的方法不够多样，工作的前瞻性、系统性不够强。

四、整改措施及努力方向

针对存在的问题，我将采取以下措施认真整改：

一是强化政治理论学习。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，推动学习往深里走、往实里走、往心里走。建立常态化学习机制，创新学习方式，提高学习效果。坚持理论联系实际，把学习成果转化为工作动力和思路，推动支行各项工作高质量发展。

二是深化党建与业务融合。坚持党建引领，推动党建工作与业务发展深度融合。发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，把党建优势转化为发展优势。创新"党建+"工作模式，构建党建与业务互促共赢的良好格局。

三是改进工作作风。坚持求真务实，力戒形式主义、官僚主义。深入基层、深入一线，了解实际情况，倾听群众意见，解决实际问题。强化批评与自我批评，敢于直面问题，勇于揭短亮丑，营造风清气正的政治生态。

四是增强创新意识。适应金融业发展新趋势，加强金融科技应用，推动数字化转型。创新产品和服务，优化业务流程，提高服务效率和质量。鼓励员工提出创新建议，营造创新氛围。

五是提升服务水平。坚持以客户为中心，提高服务意识和服务能力。关心关爱员工，解决实际困难，增强团队凝聚力。加大对实体经济的支持力度，特别是小微企业和民营企业。优化金融服务，提高普惠性和便捷性，增强群众获得感。

各位领导、同志们，开展批评与自我批评是我们党的优良传统和政治优势，是解决问题、改进工作的有效途径。在今后的工作中，我将虚心接受大家的批评意见，认真整改存在的问题，不断提高政治站位和工作能力，为支行各项工作高质量发展作出新的更大贡献！

以上是我的自我批评，不妥之处，敬请批评指正。